Позвонить
Принятие cookies
Наш сайт использует cookie-файлы, потому что без них вообще ничего не работает.
Принятие cookies
Настройки cookie
Файлы cookie, необходимые для правильной работы сайта, всегда включены.
Другие печеньки cookies можно настроить.
Обязательные cookies
Они всегда включены. Эти файлы нужны для того, чтобы вы могли использовать сайт и его функции. Их нельзя отключить. Они устанавливаются в ответ на ваши действия, такие как установка настроек приватности, регистрация или заполнение форм.
Аналитические cookies
Disabled
Эти файлы собирают информацию, чтобы помочь нам понять, как используются наши сайты, насколько эффективны наши рекламные кампании или чтобы кастомизировать сайт для вас.
Рекламные cookies
Disabled
Эти cookie-файлы снабжают рекламные компании информацией о вашей интернет-активности, чтобы вам показывалась более релевантная реклама, или чтобы ограничить количество показов вам одной и той же рекламы. Доступ к этой информации могут иметь другие рекламные компании.
Игровая адаптация. Корпоративная культура. HR-бренд.
через игровые практики выстраивание прочных связей
"Скоростной онбординг"
Разработка и внедрение системы быстрой адаптации нового персонала. Методы: игровые тренинги, онлайн курсы и квизы, визуализация основных регламентов..

Результат: ускорение процесса и повышени качества проццесса адаптации персонала, как итог уменьшение издержек.
"Общие ценности"
Геймификацция процессов, разумное командообразование и система коммуникативных игровых тренингов с целью вовлечения в бизнес-процессы, мотивации повышения качества результатов на. каждом рабочем месте

Результат: вовлечение персонала в единые по ценностям процессы, как следствие повышение качества работы и лояльности персонала, повышение эффективности рабочих процессов.
"HR бренд"
Разработка мероприятий повышающих ценность HR бренда. Варинаты геймификации, автоматизации, визуализации бизнес-задач.

Результат: трансляция ценностной позицции компании и привлечение персонала близкого по ценностям, как итог повышение эффективности работы, снижение издержек.
О компании
Опыт реального формирования soft skills через игровые тренинги и трансформационные приключения 15 лет.
Глубокое изучение процессов формирования мягких навыков при участии ученых, анализ эксперементальных тестовых игр. Создано и проведено более 300 различных игровых сценариев.
Подтверждено реальными результатами участников. Навык прочно входит в жизнь, проверено временем.
Почему мы?
  • 1
    Преимущество 1
    Игровой подход, сторителлинг, модерация группового взаимодействия плюс индивидуальная подстройка - команда мастерски владеет этим набором
  • 2
    Преимущество 2
    Любая игра разрабатывается от проблемы клиентаи согласуется с его ценностями, особенностями культуры и запросов на развитие.
  • 3
    Преимущество 3
    Собственная школа обучения игропрактиков, игропедагогов с 2009 года
  • 4
    Преимущество 4
    Команда имеет 15-ти летний опыт работы в области формирования soft skills через игры, которые создает и проводит.
  • 5
    Преимущество 5
    Глубокое понимание, какие игровые процессы в каких случаях и как работают, как их применять в каждом конкретном случае. Умение управлять процессом формирования навыка.
  • 6
    Преимущество 6
    Авторская методика, которая проходит постоянный апгрейд. Глубокое изучение и понимание особенностей разных поколений.
Наши контакты
Телефон: +375 44 552 55 04
Почта: bg5525504@gmail.com
Made on
Tilda